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分（子）公司動態(tài)

長長公司開展2014年培訓工作會議
發(fā)布時間：2014-06-26 16:12:00　　來源：廣西路橋工程集團有限公司　　點擊數(shù)量：次
        為切實保證公司培訓工作的整體效果，通過培訓工作提高員工綜合素質(zhì)和工作效率，6月6日，長長公司召開了2014年培訓工作會議。公司領(lǐng)導、各部門正副職及培訓師參加了活動。
        活動由公司人力資源部組織，主要內(nèi)容包括：學習培訓工作所應具備的基礎(chǔ)知識及基本技能；系統(tǒng)總結(jié)本部門的培訓成果、分享培訓心得；正確認識公司當前的培訓工作現(xiàn)狀，分析各部門培訓需求，明確公司今后的培訓方向，探討有效開展培訓工作的方式、方法?；顒由希鞑块T負責人及培訓師踴躍發(fā)言、各抒己見，紛紛就公司當前培訓工作現(xiàn)狀以及如何進一步提高培訓工作效果，提出了寶貴意見。
         公司王鋒董事長在活動上指出，要提高公司整體培訓效果，一是要從基礎(chǔ)管理工作入手，提高觀察力、判斷力；二是借鑒優(yōu)秀企業(yè)的培訓經(jīng)驗，化為己用，同時改變當前的培訓工作氛圍；三是公司本部的培訓工作是導向，關(guān)鍵是要服務好項目，要從思想上高度重視培訓工作，以帶動項目實現(xiàn)良性循環(huán)；四是規(guī)范培訓資料，確保系統(tǒng)性和針對性的開展培訓工作；五是培訓工作重在引導員工提高基礎(chǔ)工作能力，要改變過去對項目正面指導少、批評多和發(fā)現(xiàn)問題干脆自己幫做的不好現(xiàn)象。(長長公司人力資源部)

                                            培訓工作會現(xiàn)場